Ürünlerimiz

Akademik, idari, sözleşmeli ve işçi personelin özlük, kadro, izin, terfi ve emeklilik süreçlerini uçtan uca yönetir; SGK HİTAP bildirimleri sistem üzerinden yürür. Bugün 65 kurumda kullanılıyor.

Akademik ve idari ilanlardan öğrenci alımına kadar 9 başvuru türünü tek platformda yönetin. Kimlik, diploma ve sınav bilgisi 6 kamu kaynağından doğrulanır; kazanan aday doğrudan NhrWEB'e aktarılır.

Sürekli işçi, 4/B sözleşmeli, akademik ve vakıf üniversitesi personeli için 10 hesap algoritmalı bordro motoru. Özlük verisi NhrWEB'den gelir; banka listesi, muhtasar ve SGK bildirge dosyaları dönem sonunda hazırdır.

Hizmet içi eğitimlerin tanımı, katılımcı yönetimi, imza listesi ve Excel çıktısı NhrWEB içinde. Personel, birim ve unvan verisi mevcut özlük kaydından gelir.

İdari, sözleşmeli ve işçi personelin yıllık performansı 8 kategori ve 30 kriterde ölçülür. 1. ve 2. amir değerlendirmesi, öz değerlendirme ve raporlama tek sistemde.

Ek ders yükünü ve ücretini haftalık bazda, Ders Yükü ve Ek Ders Esasları'na göre hesaplar. Proliz, UNIPA, Elasoft ve kurum içi ÖBS'lerle entegre çalışır; KBS'ye hazır föy ve puantaj üretir.

Kadro taleplerini birim bazında dijital olarak toplar ve komisyon değerlendirmesinden geçirir. Mevcut dolu/boş kadro durumu aynı ekranda görünür; NhrWEB'in kadro modülüyle bütünleşik çalışır.

Kurumunuzun atama ve yükseltme kriterlerini puan motoruna tanımlar, YÖKSİS'ten gelen akademik faaliyetleri otomatik puanlar, jüri ve komisyon değerlendirmesini uçtan uca yürütür.

YÖKSİS'ten gelen faaliyet verisiyle akademik teşvik puanını otomatik hesaplar; birim ve üst komisyon değerlendirmesini, eksik belge ve itiraz adımlarını tek akışta yürütür.

AB, TÜBİTAK ve TÜSEB çağrılarını her sabah tarar; proje metninize göre kurumunuzda görevli akademisyenleri 0–100 uyum yüzdesiyle sıralar ve her öneriyi Türkçe gerekçelendirir.

Her etik kurul kendi çağrısı, formu ve üyeleriyle aynı sistemde çalışır. Ön inceleme, üye görüşleri, nihai karar ve şablondan karar yazısı çevrimiçi; araştırmacı süreci kendi ekranından izler.

Yabancı uyruklu adaylar pasaportla hesap açar, Türkçe ya da İngilizce arayüzden programa başvurur. Ön değerlendirme, ağırlıklı puanlama, asil-yedek sıralaması ve QR kodlu kabul mektubu aynı sistemde.

Stratejik planı amaç, hedef ve performans göstergesi hiyerarşisiyle kurar; gerçekleşme verisini birimlerden toplar ve hedef-gerçekleşme analizini raporlar.

Proje ofisinden SEM'e kadar her birim kendi kayıtlarını tek sistemde tutar. YÖK'e bildirilen yükseköğretim verileri, performans programı göstergeleri ve QS/THE verileri bu kayıtlardan derlenir.

Süreç ve göstergeler, birim faaliyet planları, aylık performans izleme, iç tetkik, DÖF, paydaşlar, dokümanlar ve YGG tek sistemde. KİDR ve BİDR öz değerlendirmesi YÖKAK yapısında hazırlanır, Word olarak alınır.

Kamu İç Kontrol Standartlarına uyum çalışmasını yönetir: 226 resmî değerlendirme sorusu, 18 standart, 79 genel şart, olgunluk ölçümü ve uyum eylem planı takibi.

Stratejik plan izleme, kurumsal risk yönetimi ve iç kontrolü tek sistemde yürütür. Birim girişleri kanıtıyla toplanır ve onaydan geçer; izleme tablosu, risk formları ve uyum eylem planı sistemden alınır.

Memnuniyet, eğitim ve paydaş anketlerini hazırlar; NhrWEB'deki personel listesine e-postayla ulaştırır, anonim yanıtları kırılımlı Excel ve Word raporlarına dönüştürür.